Dette materiale indeholder tre værktøjer:
- Giv håndslag på samarbejdets principper
- Skab fælles prioriteringer
- Afstem forventninger til kvaliteten
Det opgaverettede fællesskab sikrer, at hverdagens driftsopgaver løses bedst muligt inden for fx et team (der godt kan omfatte flere fagligheder).
Fakta om materialet
Sidetal: 10
Udgiver: BrancheFællesskabet for Arbejdsmiljø for Velfærd og Offentlig administration
Udgivelsesår: 2020
Opdateret dato: 2021
Ansvarlig: Mads Kristoffer Lund
Hent materialet (åbnes i nyt vindue)
Hent digitalt materiale (gratis)
Hent trykklart digitalt materiale med skæremærker (gratis)
Et arbejdsfællesskab er som et puslespil med fire brikker, der skal falde godt i hak:
- Det organisatoriske fællesskab – ansvaret for helheden og samhørigheden på tværs i organisationen.
- Det opgaverettede fællesskab – samarbejdet om at løse dagligdagens konkrete opgaver
- Det faglige fællesskab – sammenholdet om et fag, en profession, en jobtype eller en arbejdsfunktion.
- Det kollegiale fællesskab – de personlige, sociale relationer på arbejdspladsen.