2024 har været endnu et spændende år for BFA. I årets løb har vi gennemført en bred vifte af aktiviteter og udarbejdet materialer, der kan hjælpe arbejdspladserne i arbejdsmiljøarbejdet. Siden 2021 har BFA, som en del af trepartsaftalen om prioriterede nationale mål for arbejdsmiljøindsatsen, tilbudt arbejdspladsnære forløb, der understøtter arbejdspladsernes forebyggende indsats. Ved udgangen af 2024 havde BFA’s besøgsteam nået over 1.500 arbejdspladser og engageret mere end 83.000 ansatte i forebyggende aktiviteter.
BFA har medvirket til at styrke dialogen om arbejdsmiljøet på arbejdspladserne gennem kampagner, værktøjer, podcast og konferencer, der inspirerer til handling, og som kan være med til at forankre en kultur for godt arbejdsmiljø. Vi har også lanceret nye digitale løsninger, bl.a. en AI-genereret chatbot, der gør det endnu nemmere for vores målgrupper at få adgang til viden og støtte.
I BFA fortsætter vi med at udvikle og tilpasse vores indsats. Det gør vi både ud fra de mange erfaringer, vi har gjort os, men også ud fra de evalueringer, vi har foretaget. På den måde kan vi også fremadrettet understøtte arbejdspladsernes indsats for et sundt og sikkert arbejdsmiljø – til gavn for ledere og ansatte på de arbejdspladser, der hører til BFA’s brancheområde. Vi ser frem til det fortsatte arbejde og har et godt afsæt for dette.
