Bæredygtigt arbejdsmiljø (1)

Billede til artiklen Bæredygtigt arbejdsmiljø (1)

Et bæredygtigt arbejdsmiljø opbygger menneskelige ressourcer og styrker arbejdskapaciteten til gavn for alle: Samfundet, arbejdspladsen og den enkelte medarbejder. Man kan også spørge: Giver vi en bedre arbejdskraft tilbage, end den vi fik?

Hvem kan bruge det?

På arbejdspladsen kan I bruge dialogværktøjet til at prioritere jeres arbejdsmiljøarbejde i MED, Arbejdsmiljøgrupperne, i TRIO (TR, AMR og leder), eller i arbejdet som intern arbejdsmiljø- og HR-konsulent.

Værktøjet består af

  • En måloversigt

  • 30 udfyldte dialogkort og 9 blanke

  • Ratingskema

  • Bæredygtighedshjul

  • Flip-flap