Løft aldrig, men væn dig til at bruge hjælpemidler og borgerens egne ressourcer, når benene skal op i sengen. To medarbejdere fra Aarhus Kommune fortæller, hvordan de arbejder med at få flere til at bruge forflytningsteknikker og hjælpemidler ved håndtering af tunge ben. De har også lavet en række inspirerende film om emnet.

En stor del af det undervisende personale kan se sig selv blive i jobbet i uddannelsessektoren. Men mange har bekymringer for fremtiden, og en del er i tvivl om, om de kan holde til jobbet. I denne artikel fortæller vi, hvad 1.684 ansatte i uddannelsesverdenen svarede, da de blev spurgt, hvilke tanker de gør sig om resten af deres arbejdsliv.

Zoom, Teams, Skype og andre digitale mødeplatforme kan være meget effektive. Du behøver ikke bevæge dig fra sted til sted for at deltage i forskellige mødet, så du kan praktisk talt gå det ene til det andet uden overgang. Men de påvirker din hjerne, hvis du holder møder dagen lang uden pauser. Læs her hvordan, og hvad I kan gøre.

Når nogle deltager i mødet hjemmefra og andre er sammen på kontoret, risikerer hjemmearbejderne at blive hægtet af mødet. Det er en stor udfordring for lederen af det hybride arbejde.

Aarhus Kommune har fundet ni alvorlige tilfælde af radon på skoler og institutioner i forbindelse med screening over to år. Nu bliver forskellige løsninger testet.

Klordampe i svømmehaller kan reduceres betydeligt ved at sikre en god vandkvalitet og effektiv ventilation.

Hvornår er arbejdet i uddannelsesverdenen demotiverende og kilde til frustration? I denne tredje artikel om undersøgelsen ’Trivsel og motivation gennem arbejdslivet i uddannelsessektoren’ fortæller vi, hvad 1.684 respondenter svarede, da de blev spurgt, hvornår deres arbejde er præget af frustration og demotivation.

Forflytningsfilmene viser forskellige forflytningsteknikker og brug af hjælpemidler. De er til brug i undervisning, dialog og refleksion om forflytning og forflytningsopgaver i medarbejdergrupper, med elever og studerende, sammen med forflytningsvejleder, underviser eller anden ressourceperson.

Kontorchef Eline Ribergaard Blak i Børne- og Undervisningsministeriet fik sat dialogen med egen leder i perspektiv med nyt dialogværktøj.

På siden her finder du en oversigt over de plenumoplæg, der var på Fagligt Træf 2021. Du kan desuden hente de forskellige oplæg og se optagelser fra dagen.

Mange ansatte i uddannelsesverdenen oplever en grundlæggende glæde ved deres arbejde. Det gør de først og fremmest, når de ser, at dem, de er der for, lykkes: Elever, studerende og kursister. I denne anden artikel om undersøgelsen ’Trivsel og motivation gennem arbejdslivet i uddannelsessektoren’ stiller vi skarpt på, hvad der skaber motivation og arbejdsglæde. Vi linker også til anden podcast-episode og til selve undersøgelsen fra Københavns Professionshøjskole.

Danske Bank har lavet et lille værktøj til lokale ledere, som skal vælge fleksibel arbejdsmodel. Brug det som inspiration til, hvordan I styrer fordelingen mellem hjemmearbejde og arbejde på kontoret.