I skal ikke undervurdere behovet for sekundære rum: Depoter, garderober og omklædningsrum, rum til pauser, materialer, rengøringsudstyr og så videre. Der skal være rum til det hele – også til forberedelser og teamsamarbejde.
Det vigtigste er, at jeres rum kan imødekomme alles behov. Rengøringspersonale og tekniske servicemedarbejdere skal for eksempel kunne klæde om og gå i bad.
Plads til velfærd på jobbet
Arbejdspladser er omfattet af Bekendtgørelse om faste arbejdssteders indretning, der indeholder en lang række konkrete krav til spisepladser, hvileplads, omklædningsrum og meget mere. Også kaldet velfærdsforanstaltninger.
Ro til at spise: Spisepausen skal kunne holdes adskilt i et særskilt rum med udsigt til omgivelserne. Der skal være adgang til vask og kogeindretning.
Toilet og bad på jobbet: Der skal indrettes mindst et wc for hver 15 ansatte. På arbejdspladser, hvor der er risiko for, at man bliver snavset, skal der indrettes baderum. I kan også vælge at give de ansatte mulighed for et bad for at gøre det attraktivt at cykle eller løbe på arbejde.
Opbevaring af overtøj og arbejdstøj: På arbejdspladser, hvor der er krav om bad, skal det også være muligt at klæde om og opbevare tøj. Omklædning skal kunne ske ugenert for hvert køn. Der skal desuden være mulighed for at opbevare personlige ejendele i et aflåst skab, skuffe eller rum.
Hvilepladser til gravide: Hvilepladsen må ikke indrettes i arbejdsrum, hvor der er støjgener, foregår tilsmudsende arbejde eller arbejdes med sundhedsskadelige stoffer og materialer.
Andre rum I skal tænke på
Depoter og rengøringsrum: En ’klassisk fejl’ i meget byggeri er at undervurdere behovet for depoter, arkiver og opbevaringsrum til alt fra ekstra stole til papir. Samtidig betyder ændrede rengøringsmetoder behov for mere plads til både at bruge og opbevare rengøringsvogne, gulvvaskemaskiner osv.
Printer/kopimaskine skal opbevares i særskilt rum, hvor der ikke udføres andet arbejde.
Køkkenet i institutioner er både en del af det pædagogiske rum og en arbejdsplads. Det bør som minimum være 15 m2, og der skal være plads til at manøvrere med madvogne og rulleborde. Husk effektiv ventilation. Brug materialer, der er lette at holde rene. Læs også om indretning af køkkener.
Krav varierer efter rummets funktion
Der er naturligvis også krav til jeres primære rum, som kan variere alt efter, hvilket arbejde I udfører. Det kan være krav til størrelse i forhold til antal personer, ventilation, belysning og så videre, som er defineret i Bygningsreglementet. Her er eksempler på særlige forhold:
Pleje af borgere kræver plads til hjælpemidler og skridsikre gulve, som I kan læse om her.
Arbejdsrum med børn som skoler og daginstitutioner har særlige krav til indeklimaet, som I kan læse om her.
Forberedelses- og møderum i undervisningssektoren skal opfylde de samme krav som kontorarbejdspladser. Det betyder blandt andet, at man ikke kan bruge lærerværelset som 'kontor', hvis det også bruges som spiserum.
Faglokaler på skoler er også underlagt særlige regler, som I kan læse mere om i branchevejledningen ’Når klokken ringer’ og i faktaark for de enkelte faglokaler.
Find lovgrundlaget i vores artikel love og regler om arbejdsmiljø og byggeprocesser.