Indretning af rummene
En god indretning gør det lettere at udføre sit arbejde og bidrager til trivsel. Der findes bekendtgørelser og vejledninger fra Arbejdstilsynet, som tilsammen sætter rammen for, hvordan både faste og skiftende arbejdssteder skal indrettes, så man forebygger arbejdsmiljøproblemer.
I kan bruge værktøjet Safety Observer fra Det Nationale Center for Arbejdsmiljø til runderinger, hvor I kan vurdere om indretningen er hensigtsmæssig.
Tænk også arbejdsmiljøet ind, når I køber nye hjælpemidler og inventar.
Plads nok
Der skal være plads nok til både de nødvendige hjælpemidler og inventar, og til at man kan udføre arbejdet på en forsvarlig måde.
Der skal for eksempel være plads nok til at skubbe stolen til side, når man vil stå op ved skrivebordet.
I plejen skal der være plads nok til at lave sikre forflytninger.
Det gælder også, når arbejdet foregår ude i borgernes hjem.
Indretning til variation uden dårlige arbejdsstillinger
Indretning og udstyr skal understøtte variation i arbejdet.
Der skal være plads og udstyr til at skifte arbejdsstilling.
Hvis I er forskellige medarbejdere, der arbejder på samme station (skrivebord, borgerens seng eller andet), skal der være mulighed for individuel tilpasning af inventar som stole og borde.
Indretningen skal desuden sikre jer mod dårlige arbejdsstillinger og løft.
Inventar og hjælpemidler skal kunne indstilles, hvis arbejdsopgaverne kræver det.
I daginstitutioner bør pusleborde for eksempel kunne indstilles i højden, og spiseborde og -stole bør være i voksenhøjde. Læs mere om indretning i institutioner.
Indretning til særlige behov
Indretningen skal imødekomme særlige behov. Det kan være personer med nedsat syn, personer som er særligt høje eller lave, har små eller store hænder.
Der skal være plads nok til for eksempel ekstra belysning, en kørestol eller en særlig stol, og bordet skal måske kunne hæves eller sænkes mere end sædvanligt.
Kontormedarbejdere med særligt store eller små hænder har krav på særlige mus og andre pegeredskaber.
Der skal være frie flugtveje og velfungerende adgangsforhold, så det er let og sikkert at komme til og fra, særligt i nødsituationer.
Bygningen skal vedligeholdes. Der må ikke være risiko for vandskade, faldulykker eller nedstyrtende bygningsdele.
Man må ikke kunne falde over genstande eller ledninger på arbejdspladsen. Niveauforskelle skal tydeligt markeres.
Der skal være separate spiserum til pauser, og der er regler for antal toiletter og opbevaring af ejendele.
Der skal være hvilesteder til gravide og ammende.
Læs mere om de ansattes rum og velfærdsforanstaltninger her.
Arbejdstilsynet anbefaler desuden at arbejde med de æstetiske rammer. Det er for eksempel udsmykning på væggene, planter og farver. Der skal dog være en god balance til rummenes funktionalitet. For eksempel hvis der er krav til høj hygiejne på en operationsstue.
Indretningen skal understøtte et godt og sundt indeklima. Det fremmer trivslen og kan samtidig være med til at forebygge spændinger og smerter. Det handler først og fremmest om, at der skal være et godt arbejdslys, at luftens kvalitet og temperatur er i orden, og at det ikke trækker - samt at der er et lavt støjniveau i lokalet.
Godt arbejdslys
Et godt arbejdslys passer til arbejdsopgaverne. Der er forskel på, om du skal have lys til personlig pleje eller til arbejdet ved skærm.
Der bør være en god generel rumbelysning, og ekstra belysning til arbejdsfladen – for eksempel skrivebordet.
Hvis man har nedsat syn, kan man have brug for ekstra kraftigt lys.
Arbejder I flere i samme rum, bør I kunne vælge individuel belysning, der passer til opgaven. Læs mere om lys på arbejdspladsen.
Der skal med ganske få undtagelser være adgang til dagslys og udsyn til omgivelserne fra arbejdspladsen og de rum, I holder pauser i.
Skærme skal placeres, så der ikke kan opstå problemer med blænding fra dagslys eller lamper.
Samtidig skal det være muligt at skærme af for solen for at undgå overophedning og blænding. Læs mere om solafskærmning her.
Indretning for god luftkvalitet
Luftkvaliteten påvirkes af en række faktorer som støv, luftfugtighed, temperatur, kemisk afgasning og ventilation.
Ventilationen skal passe til rummets størrelse, aktiviteterne og det antal mennesker, der er i det.
Det vil være en fordel, hvis I kan give mulighed for individuel temperaturstyring.
Få mere viden og gode råd om udluftning og ventilation og læs mere om temperatur og træk.
God rengøring bidrager til bedre luftkvalitet. Her betyder indretningen rigtig meget.
Der skal være plads til at gøre ordentligt rent, og inventar og ting skal placeres, så det er til at komme til.
Desuden skal overflader være nemme at holde fri for støv.
Undgå støj med god indretning
Støj og forstyrrelser er et stort arbejdsmiljø-problem inden for undervisning, pædagogik og arbejde i åbne kontormiljøer, i receptioner og på sygehuse. Der findes en lang række metoder, som kan være med til at reducere støjgener på arbejdspladsen. Find fakta og få gode råd om støj på arbejdspladsen og find særlige temaer om støj i storrum og støj på hospitaler samt støj i rum med børn.
Læs mere om indretning og ergonomi
Ergonomi på din arbejdsplads (kontor, undervisning, daginstitutioner, køkken)
Indflydelse på sin egen arbejdsplads giver pote
Det har en stor forebyggende effekt at have indflydelse på sin arbejdsplads og at man kan indrette sig, så det er bekvemt for én selv, siger overlæge Ole Steen Mortensen. (Video: vfa.dk):